一场团建中最不可缺少的一定是主持人和教练员，控制住整场活动，有条不紊的让大家迅速投入，很多朋友会问我有没有这样一些导语能借鉴？满足你们的需求，一份独一无二的专辑献给各位。
1、开场主持词
Hi~大家好，先做下自我介绍，我是本次的主持人，我叫XXX。
在做素质拓展前，我首先给大家鞠两个躬。第一个躬是对你们能参加素质拓展表示感谢，第二个躬是在接下来的时间里如果我说错什么，做错什么的，请你们原谅，多多包容。
我们中国是礼仪之邦，大家见面是怎么打招呼的呢？是不是说你好？那么老外见面是怎么打招呼的呢？是不是说HI，hello？……下面我教大家一个打招呼的方式，当我问你好时，你们就这样回答我：好，很好，非常好，YES！（做出加油的手势）来，我们试一下。 你好！…
2、欢迎教练
下面正式欢迎我们今天的主教练，把接下来的时间交给他~让我们用热烈的掌声欢迎X教练！
大家好，让我们用刚刚学的打招呼方式打个招呼。你好！......我叫XXX，大家可以叫我X教练，在大家身后的是我们的副教练--X教练，X教练。
接下来的一天，我们将密切的在一起。比恋人还难舍难分，比家人还唠唠叨叨，比损友还“尖酸刻薄”，如果实在受不了我，没办法，忍一忍，过了今天咱们肯定老死不相往来。希望今天的我让你们以后想起来也会咬牙切齿。
3、宣布规则
好了，说了这么多下面应该强调一下会场的纪律了“请大家把手机调成震动或静音，在做素质拓展的过程中我不希望听到手机的铃声。给你们10秒的时间把手机调成震动或静音。
首先，带大家做个小游戏，一共有几个部门？大家分别按照部门（或班级）站好。（按照人数决定报数的数字，例如66人）。从第一位开始报数，报到6的下一位接着报1，“之”字型路线走。
报数完后，报1的所有成员成为今天的一个队伍，以此类推。平时大家都是只跟自己部门的人打交道，今天，这些来自各个部门的人就是你的队友。好好熟悉这些陌生的他们！记住每一个人的名字，教练会随机抽取队员进行检测。并进行加减分的实施。
既然都成为了一个团队，那么没有规矩不成方圆，该有的规则还是给大家宣布一下。本次团建采用积分制：
⑴：项目不能完成，此项目分值全部扣完。
⑵：完成时间，比赛名次，第一名不扣分，第二名扣1分，第三名扣2分，第四名扣3分。
⑶：团队纪律考核小组对教练的服从，考核全员的参与情况，纪律遵守情况。
⑷：实施部分具体考核项目进行当中，队长的指挥协调能力，队员服从以及调整的配合情况。
⑸：积分表可以根据队伍数量更改张数。
PS：在整个过程中，还会出现随时加分的情况，机会是留给有准备的人的！（例如集合最快的队伍加上2分。）
4、中场渲染气氛教练词
⑴：积极鼓励的：
x组的表现非常好，好的团队离不开指挥者，看来你们的队长选的非常成功。希望你们不要虎头蛇尾，将这股劲头发展下去。
一个团队，有好的队长，也有好的队员，弄清楚你们之间的沟通点，团结和协作，才是成功的关键。
⑵：批评被动的：
看看你们，冲在最前面的永远只有那几个人，其他的人呢？有的在观望，有的还在笑。有那么好笑吗？真正好笑的是那个永远不动的你。融不进团队，带不动氛围，置身事外只是隐藏你的不合群。
放弃吧，怎么可能完得成，你们没有那么有志气，想要什么都不知道，意见不会听取，团队没有凝聚力，回去。待在你的安全区，永远不要出来感受这些挑战，你不行的。
⑶：搭配的音乐：
《for God and for country》，《arrival to earth》，《prime》，《leave no one behind》，《lost but won》
5、颁奖仪式
一整天的比拼，相信我们也需要一个醒目的成绩来证实。各队伍的比分已经统计出来，在我的手上了。你们觉得今天的第一名是哪个队？
每个队都说是自己，那肯定第一名只有一个。首先，第三名的是XX，分数是XXX，第四名的是XX，分数是XXX，第六名是XX，分数是XXX，第五名是XX，分数是XXX，还剩下两个队伍，最终第一名是XX，分数XXX，第二名就是XX，分数是XXX。仅仅是差距了XX分，还差那么一点运气，超过我们的第一名。下面就有请特邀颁奖嘉宾--XXX给我们前三甲的队伍颁奖。大家掌声欢迎
6、教练赠词
团建的意义其实不单单只是一个放松，一个身体上的锻炼。更多的是与你一起团建的那些人，在这个过程中，你与他们的摩擦，在其中你得到了什么。这才是团建拓展赋予你的真正意义。
教练在活动中只是一个辅助作用，真正获得成长的其实是你们，在活动中虽然教练表现得铁血无情，但是私下里还是一个感性的人。所以有很严厉的地方，也是为了活动更好的呈现。也感谢大家的配合和理解。
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